2017年5月25日(木)に、鹿児島市内にて、2017年最新情報労務セミナー1「改正育児・介護休業法への対応策」セミナーを開催しました。
本年も、ご好評をいただいております「労務セミナー」を、3回シリーズで開催いたしております。第1回目は、改正育児・介護休業法についてのセミナーでした。
今回は育児・介護休業法が改正されたことを機に、従業員が育児休業や介護休暇等を取得する権利や手続がどうなっているのかというトピックに焦点をあてつつ、そのために就業規則をどのように改訂していかなければならないのかという話をさせていただきました。
今回のセミナーを機に、就業規則をはじめとする各種規程の見直しや、ハラスメント問題に対して講じておくべき措置等を会社として見直すきっかけにしてしていただくとともに、そこでの課題やご負担がおありの場合には、是非当事務所までお問合せください。