前回の記事を読んだのですが、弊社でもあてはまるものでしょうか?
会社による違いはありますが、データがあれば、予測ができる範囲はあると思います。
はい。それでは性格診断による未来予測の再現性を確認してみましょう。
という観点で、実際の複数の会社のデータを用いて分析を行った結果の一部を報告します。
もしご興味をもっていただける企業様があれば、分析のお手伝いなどもさせていただいておりますので、ぜひお話させていただく機会をいただけますと幸いです。
※参考:高評価者は「メンバー」と「管理職」でどれだけ異なるか?