——–もう何度も聴かれているとは思うのですが、コルクを立ち上げようとしたきっかけについてまずは教えてください。
——-佐渡島さんが並々ならぬ決意でつくったコルクは、理念に「心に届ける」を掲げています。この言葉に決めた背景や込めた意味を教えてください。
——-会社設立4年で、コピーライターの力を借りながら理念を言語化する、という発想は、なかなかないと思います。
一流のクリエイターでも編集者って絶対に必要なんですよ。自分を客観的に見てくれて、どうすれば世の中に訴えかけられるのか。普段の関係性で言えば対話する相手なのですが、そういう中から、力のあるものが生まれていきます。このあたりは編集者としてずっとやってきたので、最初から感覚として持っていたものかもしれません。最初会社を始めたときはこんなふうに何人も社員が入ってくれるとは正直思っていませんでした。でも少しずつ会社が大きくなってくると、僕自身が予想もしていない成功を社員にしてもらいたい、と思うようになりました。社員の力でこれまでなかった5万円の売上が立つということのはあります。その5万円が理念に基づいて生まれたものなら、大成功、そうでなければ、再挑戦。会社の方向性を明確にすることで、みんなが働きやすくなる。つまり理念を決めるということは、会社のKPIを明確にするということなんだと思うんです。売上はわかりやすい指標ではありますが、会社にとって本当に重要なのは、そのプロセスにある小さな成功に気づけるようになることです。