昨今、企業のグローバル化が進む中、組織が競争力を維持して発展し続けるためには、ワークスタイルの変革や人財育成が欠かせません。三井住友海上では、2014年4月から「Be all(通称:Beプロ)」を掲げ、全社員がさらなる役割変革に取り組むとともに、知識やスキルの向上など人財育成に繋がる活動を推進しています。
このような背景をうけて、三井住友海上では、京セラ丸善が提供する電子書籍ソリューション「BookLooper」を導入し、全社員がモバイル端末やパソコンでビジネス書籍などを閲覧できる「電子図書館」を創設しました。マルチデバイス対応の「電子図書館」は、ビジネス書籍や雑誌などを場所や時間を選ばず閲覧できます。幅広い情報をタイムリーに入手できる機会を社員に提供することで、通勤時間や移動時間などの、スキマ時間を有効活用した学習を支援します。
保険業界関連のビジネス書籍や雑誌をはじめ、社内報など、約450冊のラインナップを提供しています。今後、社員のニーズが高いコンテンツをさらに充実させていく予定です。
* 「BookLooper」は京セラコミュニケーションシステム株式会社の登録商標です。