60年以上続く老舗商社で、今も継続している既存事業大切にしながら、輸出、輸入問わず、毎年新規事業を積極的に展開しています。既存事業のブラッシュアップと、より斬新でスピード感のある新規事業の展開を目標として、意欲的に取り組んでいただける若手,中核人材を募集します。
既存顧客への売上構築から始まり、新しい商品、事業の提案、実現を期待しています。
・ワード、エクセル、パワーポイント等の資料作成に必要なパソコン操作
先輩社員と一緒に顧客回りをし、慣れてきたら一人で回っていただく場合もあります。
小規模で商社兼メーカー的な仕事が多いため、一人で色々な仕事を担当していただきます。海外とのやり取りも多いため英語も必要、営業として予算達成に対する責任感と営業スキルも必要。これだけ並べると「できるのだろうか」と不安に思われる方もいらっしゃると思います。確かに小規模な会社でスキルが高い事は有利ではありますが、一番大切なのはスキルではなく、その人の「やる気」と「実行力」だと思っています。今まで60年強守ってきた仕事や社風を理解し大切にしながら、新しい価値を生み出す事にチャレンジできる、前向きで明るい方と一緒に仕事をしたいと考えています。
加地貿易は30代~70代と幅広い年齢層の社員に支えられて続いています。年齢や性別関係なく、それぞれのスキルや特性を生かして働ける環境づくりを心がけています。社員の力を集約して、ユニークな商品を輸入し国内企業で販売することで少し便利に、そして海外にMade Japanを輸出することで日本の良さを理解してもらうなど、私たちのビジネスが商品売買だけに収まらず、日本の未来に少しでも貢献すると信じて仕事をしています。
今まで続いている商売を大切にし、新しい商品の展開も同時に行ってきましたが、商品を販売するだけでは商社は成り立たなくなってきました。今後は商品に新しい価値を見出し、付加することで弊社独自の商品の開発や販売を目指しています。
大きな企業の一つの駒として働くのではなく、社員全員が加地貿易の代表となれるような会社を目指しています。個々の責任も権限も大きくなりますが、年齢層の広く、経験値が高い先輩社員がフォローしサポートすることで双方のレベルアップを目指しています。主体的に動ける方、柔軟性があり何事も前向きに取り組める方と一緒に働きたいと考えています。