しかし、ひと昔前の就職したら定年まで安泰の終身雇用とは代わり、現代は人員削減、会社倒産等により自分が望まない転職をする人が年々増えています。そうした人の中には急な解雇を言い渡される事もあり、次の会社を探すのに必要なスキルやキャリアを身に付ける時間がない人も大勢います。そのため、そういった人は今ある資格のみで次の就職活動をするのですが、それが企業が欲しがる物でない場合、就職活動は難航してしまうでしょう。特に企業の中には自社の社員を自社のカラーに染めたい会社があるので、そういった会社はある程度年齢がいった人を嫌厭しがちです。
では、年齢がいっていてスキルやキャリアがない人は転職できないのかと言うと、そうではありません。現代はありとあらゆるサービスがある時代です。例えば子供関係の業務を行う会社であれば子育ての経験は立派なスキルになるし、普段高齢者と密に接しているなら介護業界において立派なスキルとなります。この様に履歴書にかける資格がないのであれば、今までの経験から得たスキルを武器に求職すると良いのです。その為には今の自分の何が武器になるのかを、きちんと把握する事が大切です。