আপনারা জানেন, আমি বিশ্বাস করি যে, কর্মসংস্থান বৃদ্ধি এবং ক্ষতিপূরণের সিদ্ধান্তের ক্ষেত্রে জ্ঞান, দক্ষতা এবং কর্মক্ষমতার ওপর বেশি জোর দেওয়া উচিত।
আমি মনে করি, সব পর্যায়ে কর্মচারীদের কীভাবে ক্ষতিপূরণ দেওয়া হয়, তা নিয়ে আমাদের উদ্বিগ্ন হওয়া উচিত।