১৩ এ ছাড়া, আমরা এও বুঝতে পারি যে, কৌশলগত মানব মূলধন ব্যবস্থাপনাসহ সমস্ত মূল ব্যবস্থাপনা ক্ষেত্রগুলোতে আমরা যা প্রচার করি, তা উদাহরণের মাধ্যমে নেতৃত্ব দেওয়ার এবং অভ্যাস করার দায়িত্ব আমাদের রয়েছে।
কৌশলগত মানব মূলধন ব্যবস্থাপনায় উদাহরণের মাধ্যমে নেতৃত্ব দেওয়া এমন কিছু নয় যার জন্য আমরা দায়ী।