যাইহোক, দলটি সিএপি কর্মশালায় শেখা একটি পদ্ধতি ব্যবহার করে অংশীদারদের প্রতিশ্রুতির মাত্রা বিশ্লেষণ এবং বাড়ানোর জন্য।
ক্যাপ কর্মশালার কৌশলটি দলের সদস্যদের জন্য প্রত্যাশার চেয়ে বেশি নির্ভুল প্রমাণিত হয়েছিল।