জেন্টিলো পরামর্শ দিয়েছিলেন যে পূর্ণ-সময়ের কর্মীদের বেতন ব্যয়বহুল তথ্য এবং রক্ত অ্যালকোহল পরীক্ষা সরবরাহ করতে পারে এবং ভর্তির হার কার্যকারিতা তথ্য সরবরাহ করতে পারে।
জেন্টিলো বলেন, যদি নির্বাহীরা তা শেয়ার করতে রাজি হন, তাহলে বেতন-ভাতা ব্যয়ের তথ্য দিতে পারে।