এক্সিকিউটিভরা বছরের মধ্যে তাদের দায়িত্ব কতটা ভালোভাবে অর্জন করেছে এবং কৌশলগত লক্ষ্য এবং বার্ষিক ব্যবসায়িক পরিকল্পনা অর্জনের জন্য গৃহীত পদক্ষেপগুলি রেটিং পায়।
এক্সিকিউটিভদের মূল্যায়ন করা হয় না কারণ এটা তাদের কাজ করতে সাহায্য করে না।