নিয়োগকর্তারা যারা সফলভাবে তাদের শ্রম শিবির থেকে আইনী পরিষেবা প্রতিনিধিদের বাদ দিয়েছে বা কর্মসংস্থানের সময় আইনী পরিষেবাগুলির সাথে যোগাযোগ না করার জন্য শ্রমিকদের ভয় দেখায়, তারা আইনী প্রতিনিধিত্বের অ্যাক্সেস ছাড়াই একটি কর্মীবাহিনীকে নিশ্চিত করতে পারে।
সরকারি প্রবিধান অনুযায়ী, নিয়োগকর্তারা তাদের কর্মশক্তি থেকে আইনি পরিষেবাগুলি জোর করে বের করে দিতে সক্ষম নন।