প্রথম নীতিটি সিনিয়র এক্সিকিউটিভ ম্যানেজমেন্ট দ্বারা এই প্রতিশ্রুতির গ্রহণযোগ্যতাকে সম্বোধন করে, এবং দ্বিতীয়টি নিশ্চিত করে যে সিআইওর তার ভূমিকা কার্যকর করার সাংগঠনিক বৈধতা রয়েছে।
দ্বিতীয় নীতি অনুসারে, সিআইওকে অবশ্যই তার ভূমিকা পালন করতে সক্ষম হতে হবে।